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"Les échos"
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Titre : Encadrer et motiver une équipe Type de document : texte imprimé Auteurs : Arthur Pell, Auteur ; Florence Josquin, Traducteur Editeur : Paris : "Les échos" Année de publication : 2000 Importance : IX-291 p. Présentation : graph., couv. ill. en coul. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84211-103-8 Note générale : Glossaire. Index Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Catégories : Livres Tags : Personnel Motivation Aptitude pour la direction Index. décimale : 658.3 Gestion du personnel (gestion des ressources humaines) Résumé : Ce livre vous les donne. Tous les aspects de la gestion d'une équipe - recrutement, motivation, communication, entraînement, respect des hommes, évaluation. crises, discipline - sont exposés avec pédagogie. En plus, des astuces, des informations précises, des mises en garde aideront le manager à améliorer rapidement ses aptitudes à l'encadrement. Ce livre simple et accessible offre toutes les techniques nécessaires pour devenir un leader efficace et apprécié, et obtenir l'adhésion de ses subordonnés à ses objectifs. Encadrer et motiver une équipe [texte imprimé] / Arthur Pell, Auteur ; Florence Josquin, Traducteur . - Paris : "Les échos", 2000 . - IX-291 p. : graph., couv. ill. en coul. ; 24 cm.
ISBN : 978-2-84211-103-8
Glossaire. Index
Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng)
Catégories : Livres Tags : Personnel Motivation Aptitude pour la direction Index. décimale : 658.3 Gestion du personnel (gestion des ressources humaines) Résumé : Ce livre vous les donne. Tous les aspects de la gestion d'une équipe - recrutement, motivation, communication, entraînement, respect des hommes, évaluation. crises, discipline - sont exposés avec pédagogie. En plus, des astuces, des informations précises, des mises en garde aideront le manager à améliorer rapidement ses aptitudes à l'encadrement. Ce livre simple et accessible offre toutes les techniques nécessaires pour devenir un leader efficace et apprécié, et obtenir l'adhésion de ses subordonnés à ses objectifs. Réservation
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Exemplaires (3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité C1-6282/10 658.3 PEL C1 Livre 2ème Cycle.(Salle 3ème Étage) Gestion et services auxiliaires Exclu du prêt C2-6283/10 658.3 PEL C2 Livre 2ème Cycle.(Salle 3ème Étage) Gestion et services auxiliaires Disponible C3-6284/10 658.3 PEL C3 Livre 2ème Cycle.(Salle 3ème Étage) Gestion et services auxiliaires Disponible
Titre : Réussir ses recrutements (et savoir les conserver) Type de document : texte imprimé Auteurs : Jon Billsberry, Auteur Editeur : Paris : "Les échos" Année de publication : 2000 Importance : 249 p. Présentation : couv. ill. en coul. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84211-109-0 Note générale : Index Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Catégories : Livres Tags : Recrutement Guide Sciences économiques Index. décimale : 301 Sociologie et anthropologie Résumé : une méthode simple et didactique pour recrute et motiver vos futurs collaborateurs.
Recruter n'est pas qu'une décision financière, C'est une décision qui détermine le futur de l'entreprise.Comment choisir la bonne personne, c'est-à-dire une personne capable de s'adapter à la culture de la nouvelle entreprise et qui sera en mesure d'atteindre les objectifs fixés?Réussir ses recrutements (et savoir les conserver) [texte imprimé] / Jon Billsberry, Auteur . - Paris : "Les échos", 2000 . - 249 p. : couv. ill. en coul. ; 24 cm.
ISBN : 978-2-84211-109-0
Index
Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng)
Catégories : Livres Tags : Recrutement Guide Sciences économiques Index. décimale : 301 Sociologie et anthropologie Résumé : une méthode simple et didactique pour recrute et motiver vos futurs collaborateurs.
Recruter n'est pas qu'une décision financière, C'est une décision qui détermine le futur de l'entreprise.Comment choisir la bonne personne, c'est-à-dire une personne capable de s'adapter à la culture de la nouvelle entreprise et qui sera en mesure d'atteindre les objectifs fixés?Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité C1-6190/10 301 BIL C1 Livre 1er Cycle.(Salle 2ème Étage) Sciences Economiques Exclu du prêt C2-6191/10 330 BIL C2 Livre 1er Cycle.(Salle 2ème Étage) Sciences Economiques Disponible C3-6192/10 330 BIL C3 Livre 1er Cycle.(Salle 2ème Étage) Sciences Economiques Disponible C4-6193/10 330 BIL C4 Livre 1er Cycle.(Salle 2ème Étage) Sciences Economiques Disponible
